Durante o encontro, foi definido o calendário anual de atividades, com previsão de curso de letramento racial, eventos e ações formativas. O colegiado também avançou na organização do evento “Julho das Pretas”, na construção e aprimoramento de resoluções relacionadas às ações afirmativas e na análise da aplicabilidade do Protocolo de Julgamento com Perspectiva Racial.
A indústria foi apontada como peça central nesse processo. A ausência de espaços para validação prática ainda mantém muitas soluções em estágio experimental.
Para o analista de Competitividade do Sebrae, Flávio Petry, a nova legislação pode se tornar uma oportunidade para que as farmácias reforcem a proximidade com os seus clientes como forma de evidenciar esse diferencial competitivo.
Para o presidente do Sebrae, Décio Lima, a empregabilidade da economia brasileira está diretamente relacionada à dimensão dos pequenos negócios como os maiores responsáveis pela geração de postos de trabalho ao longo dos últimos anos.
O Edital nº 11 já conta com a regularização de dois milhões de inscrições em mais de 853 mil negociações. Após os descontos sobre multa, juros e encargos, o valor a ser pago pelos contribuintes será de pouco mais de R$ 30 bilhões.
A iniciativa reforça o compromisso da Receita Federal com a transparência, o diálogo institucional e a modernização dos processos aduaneiros, ao apresentar avanços normativos e operacionais que impactam diretamente o fluxo do comércio exterior no país.
O diagnóstico precoce de uma crise não se resume a uma análise superficial do fluxo de caixa. Envolve uma avaliação profunda de um conjunto de métricas e indicadores que, quando interpretados corretamente, funcionam como um sistema de alerta. A gestão proativa, portanto, começa com o conhecimento das ferramentas e técnicas corretas para auscultar a saúde do negócio.
O presidente da Comissão Especial de Direito Imobiliário do CFOAB, Marcus Vinícius Borges, ressaltou a construção conjunta das propostas com as seccionais. “Tratamos de projetos construídos em conjunto com as seccionais, como o congresso nacional e o circuito brasileiro, que vai levar capacitação para diferentes regiões.
A cerimônia reuniu prefeitos, secretários, conselheiros e representantes de instituições parceiras, em um ambiente que misturou troca de experiências e reconhecimento das boas práticas. O diretor superintendente do Sebrae em Rondônia, Alberto Anísio, destacou o engajamento dos participantes e o impacto do evento.
A vigência inicial do acordo é de dois anos, com possibilidade de prorrogação. Ao longo desse período, a expectativa é consolidar uma agenda coordenada que envolva desde qualificação profissional e difusão tecnológica até apoio à inovação e inserção de pequenos negócios em cadeias de maior valor agregado.
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