02/05 –  Luciane Evans / em.com.br

Diariamente ele está na fábrica de móveis. Repete o serviço que fez por cerca de 30 anos, desde a abertura da marcenaria própria, no início dos anos 90. Faz com esmero a cadeira que vira mesa de passar roupa. Com o produto debaixo dos braços, vai para a rua em busca de quem a compre. No Dia do Trabalho, comemorado hoje, Manoel Leão   carrega como diferencial a sua idade: 88 anos. Depois de contribuir por 42 anos para o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), este senhor está de volta à ativa e se junta a uma parcela da população que precisa agora, mesmo passadas sete décadas e meia de vida, complementar a renda que a crise econômica exige. Eles já não escolhem a ocupação por prazer, mas por necessidade.

Até o início do ano passado, aposentados e maiores de 75 anos buscavam uma atividade para manter a mente em constante exercício e, assim, reingressavam no mercado de trabalho em razão do bem-estar que o trabalho lhes trazia. “Mas isso mudou. Estamos observando que eles estão voltando porque precisam do dinheiro, seja para eles, seja para familiares atingidos pelo desemprego”, observa o analista de legislação e finanças do Sebrae Minas, Haroldo Araújo. De acordo com os dados mais recentes do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), o percentual de pessoas com mais de 60 anos ocupadas no 4º trimestre de 2015 foi de 6,9%, superando, embora não de forma significativa, os registros do mesmo período de 2012, de 6,5%.

No comércio ou no empreendedorismo, os trabalhadores da chamada melhor idade que precisam complementar a renda estão em busca de vaga. “É o filho que perdeu o emprego, por exemplo. Então essa população quer ajudar e volta à ativa não mais pelo prazer de empreender.” Haroldo destaca que existem hoje no país 46 mil microempreendedores acima dos 70 anos e cerca de 5 mil só em Minas. “Alguns vão para o comércio, outros montam lanchonetes, ou prestam serviços.”

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